Berikut adalah informasi kisaran gaji PT Master Kidz Indonesia terbaru 2026 bagi lulusan SMA/SMK, D3, dan S1 untuk berbagai posisi dan jabatan dengan penempatan kerja di Karawang.
PT Master Kidz Indonesia adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi mainan anak-anak yang terbuat dari kayu. Berlokasi di Kawasan Industri Kendal, Jawa Tengah, perusahaan ini telah mengekspor produknya ke berbagai negara di Eropa. Master Kidz dikenal karena komitmennya terhadap kualitas dan keamanan produk,.
Profil PT Master Kidz Indonesia
| Nama | PT Master Kidz Indonesia |
|---|---|
| Alamat | Jl. Saptarengga No.12, Kawasan Industri Kendal, Kel. Wonorejo, Kec. Kaliwungu, Kab. Kendal, Jawa Tengah |
| Website | – |
Perkiraan Gaji PT Master Kidz Indonesia 2026 Berdasarkan Posisi/Jabatan Umum
| Posisi | Perkiraan Gaji |
|---|---|
| Operator Produksi | Rp. 5.599.593 ++ |
| Helper / Packing | Rp. 5.599.593 ++ |
| Quality Control (QC) | Rp. 6.000.000 ++ |
| Admin Produksi | Rp. 6.000.000 ++ |
| Staff Gudang | Rp. 6.000.000 ++ |
| Maintenance / Teknisi | Rp. 6.000.000 ++ |
| Staff Accounting | Rp. 6.000.000 ++ |
| HRD / Personalia | Rp. 6.000.000 ++ |
| Supervisor Produksi | Rp. 7.000.000 ++ |
| Supervisor QC | Rp. 7.000.000 ++ |
| Supervisor Gudang | Rp. 7.000.000 ++ |
| Leader / Team Leader | Rp. 7.000.000 ++ |
| Assistant Manager | Rp. 8.000.000 ++ |
| Manager Produksi | Rp. 8.000.000 ++ |
| Manager Operasional | Rp. 8.000.000 ++ |
| Manager HRD | Rp. 8.000.000 ++ |
Benefit & Fasilitas Kerja di PT Master Kidz Indonesia
Karyawan yang bekerja di PT Master Kidz Indonesia umumnya mendapatkan berbagai fasilitas dan benefit kerja sebagai berikut:
- Gaji pokok sesuai UMK/UMSK wilayah Karawang
- Uang lembur sesuai peraturan ketenagakerjaan
- Tunjangan makan dan/atau transport
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Cuti tahunan dan cuti sesuai ketentuan
- Bonus kinerja (tergantung kebijakan perusahaan)
- Kesempatan kerja jangka panjang dan jenjang karier
Catatan: Nominal gaji di PT Master Kidz Indonesia dapat berbeda tergantung pengalaman, jam kerja, serta kebijakan internal perusahaan.
